Virtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier
"Ratgeber: Humankapital schützen bei Personalabbau"

Eine Standortbestimmung vornehmen.

Manövrieren Sie sich ein eine Position, in denen Sie gewinnen, gleichgültig, ob Sie das Unternehmen verlassen oder im Unternehmen verbleiben können. 

Zeiten des Personalabbaues sind auch hervorragende Möglichkeiten, bisher nicht genutzte Möglichkeiten zur Beförderung oder zur Übernahme von begehrten Aufgaben realisieren zu können. Nehmen Sie eine Standortbestimmung Ihrer Kompetenzen, Erfahrungen und tatsächlichen beruflichen und privaten Ziele vor